Informativa CIG in deroga 2013

Con la presente Vi informiamo di quanto segue:

Dal 1 gennaio 2013 – diversamente dagli anni scorsi – i lavoratori possono essere sospesi per mancanza di lavoro ricorrendo SOLO alla cig in deroga
E’ necessario un accordo tra le Parti sociali e la Regione , con il quale saranno approvate le linee guida 2013
E’ stata modificata la procedura di consultazione sindacale in base all’Accordo Interconfederale regionale sottoscritto tra i Sindacati e Le Associazioni Artigiane in data 12/12/12
In base alle risorse stanziate attualmente, la copertura prevista per il 2013 sarà dal 01/01/2013 al 30/06/2013